参会人员
郑州七中党委书记于建辉讲话
竞聘人员上台演讲答辩
评委打分
民主测评
民主测评分值计算
校长王保军讲话
为了在学校中进一步推动全面从严治党向纵深发展，促进学校党建工作再上新台阶，造就一支精干、高效、廉洁的干部队伍，有效推动学校党建工作顺利开展。根据《中共郑州市教育局党组关于进一步加强党的建设工作有关事项的通知》（郑教党〔2017〕112号）精神，参照《中共郑州市教育局委员会关于局属单位中层干部换届工作的意见》，结合学校工作实际，郑州七中通过竞争上岗的方式充实学校干部队伍。
经过个人报名、资格审查等程序，10月20日下午，郑州七中党建专干竞争上岗演讲答辩会在学校道德讲堂举行。校长王保军、党委书记于建辉、纪委书记谢玮等校领导及全体党员参加了会议，会议由校办公室主任刘宁主持。
会议一开始，郑州七中党委书记于建辉宣读了郑州七中党委根据市教育局的文件精神制定的《中共郑州市第七中学委员会关于党建专干竞争上岗工作的实施方案》（郑七中党〔2017〕41号）文件，明确了竞争上岗的指导原则、条件、资格、实施步骤，保证此次党建专干上岗工作顺利进行。
此次答辩会评委由校级领导及各支部优秀党员代表组成，同时全体党员参与民主测评。竞聘分为个人情况介绍和答辩两部分，6名竞聘者针对党建专干联系工作实际，从个人基本情况、自入职以来的工作总结、对竞聘党建专干的认识、工作设想等方面进行热情洋溢的演讲，并现场回答答辩问题。
在竞聘者的演讲答辩后，评委和全体党员立即对竞聘者进行了打分，确保这次竞聘工作的公开、公正、公平，每位竞争上岗人员的最后得分当场计算公布。
校长王保军在这次会议上对参与竞聘的人员投身于学校建设与发展的积极性以及专业性高度评价，他鼓励在座成员在今后学校提供的平台上要敢于展现自我、超越自我，从而更有力地促进学校各项工作地不断提高。
演讲答辩结束后，郑州七中党委将根据演讲答辩、民主测评、领导小组测评的综合评价结果，对参与竞聘人员进行严格的组织考察，结合考察的结果，最终确定任职人选，并对结果进行公示。